兴海短信群发平台是江西晨露科技传媒有限公司开发而来的短信平台.江西晨露科技传媒有限公司成立于2010年，具有10年行业经验，是一家专业从事“短信群发业务”综合型服务公司，主要向企业客户提供订单通知短信、验证码短信接口、企业独享短信通道、短信营销等服务。
?新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》明确指出，建设高素质专业化干部队伍是全面落实新时期好干部标准的根本遵循，是党和国家事业选人用人的基本导向，是干部队伍建设的重要途径。组织部门要深刻领会、准确把握建设高素质专业化干部队伍的新要求，一以贯之厚积“四大要素”，为推动党的事业高质量发展打好干部基础。
????建设高素质专业化干部队伍，重点在厚植“红色基因”上一以贯之。坚持政治标准是高素质干部的首要条件，政治能力是专业化干部的必由之路。对党员干部坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，大力实施“习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训工程”，确保每名党员干部每年至少接受1次系统的理论教育和党性教育，督促各级党支部落实“三会一课”制度，丰富主题党日，组织党员干部参加警示教育、红色教育，接受党性洗礼，使党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，着力筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。对党外干部要坚持政治吸纳，教育他们始终维护党的领导，践行党的路线方针政策，着力汇聚起“同心共筑中国梦”的强大力量。注重通过学习强国、干部网络培训等在线学习平台，采取集中培训、领导讲党课、个人自学等多种形式，全面学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的新理论、新政策和新要求，进一步提升干部的政治忠诚、政治定力、政治担当和政治能力。
????建设高素质专业化干部队伍，着力在培养“斗争精神”上一以贯之。习近平总书记多次强调：“把敢不敢扛事、能不能干事、愿不愿做事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准”，释放出了党员干部要讲实干、重担当的重要信号，也使培养干部的斗争精神显得尤为重要。在实践中应充分依托对口支援、上挂学习和下派锻炼等机制，有计划地组织优秀年轻干部到对口援建地区、艰苦边远地区、脱贫攻坚一线、反分维稳斗争前沿等重点工作和重大任务中培养锻炼，在实践中检验干部敢不敢扛事；有计划地组织乡镇之间、部门之间、乡镇和部门之间的干部交流，注重整合各类干部资源，打破地域、部门、行业限制，不断优化干部成长路径，在更宽领域、更大范围的平台上检验干部能不能干事；牢固树立人才到基层锻炼，干部从一线选拔的鲜明导向，让从家门到校门、从校门到机关门的干部在基层摸爬滚打，看其对人民群众的感情、解决实际问题的态度、处理复杂问题的能力，通过基层锤炼检验干部愿不愿干事。
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