您当前所在的位置:企欣管理咨询(上海)有限公司 > 供求信息 > 合伙人制度培训

供求信息

合伙人制度培训北京合伙人制度课程学习哪个公司的好,选择合伙人制度

关键词:

合伙人制度培训

2018-11-21

企欣管理咨询(上海)有限公司(企欣管理咨询)是一家专业从事合伙人制度培训、合伙人平台设计、合伙人制度设计的企业。自创办以来,企欣管理咨询一直追求专业、诚信、服务的企业理念,力争成为行业一流的服务企业。

企欣管理咨询(上海)有限公司在硬件设施、教学质量等方面都处于高水平,对莘莘学子的培养目标明确。在建立发展合伙人制度培训项目的过程中,企欣管理咨询一直在不断完善自身独特的教育管理模式。同时,企欣管理咨询以合伙人机制哪家好比较为依托,制定服务较好的合伙人制度学习教育管理模式。在巩固加强现有规模的基础上,企欣管理咨询在中国的教育事业将更加蓬勃发展! 延伸拓展 产品详情:合伙人制度培训 合伙人时代---已经和正在发生的未来,企业家们说“传统的职业经理人已死,新生事业合伙人时代来临”;研究学者们说“事业合伙人机制将是企业未来最厉害的武器”……不管您是传统型企业、还是新兴的互联网企业,不管是大型企业、还是中小企业,都已经在着手进行事业合伙人机制的股权改革实践。 职业经理人制度引入中国20年,只解决了“共创、共享”,所以始终不温不火,只有在“共担”基础上的“共创、共享”企业激励的问题才能得到很好的解决: 如何让员工想老板一样思考,发挥主人翁精神? 如何提高执行力? 如何让核心员工“同心、同向、同行”? 如何实现企业平台化,真正激发员工内心的动力? 如何避免股权激励的双刃剑,实施不好内伤更重? 如何避免折腾,构建好合理的股权架构,让上上下下聚焦在业务发展上? 合伙人机制特训营三大特点 1.多行业实战案例,知其然知其所以然,前车之鉴,后车之覆 2.现场演练,课堂中解决自己的问题 3.文件工具模版,不必重复发明轮子合伙人机制1.互联网+时代组织变革的趋势,为合伙人管理模式奠定基础2.典型的合伙人管理模式案例分析3.合伙人管理模式的激励机制4.合伙人管理模式的人才培养机制5.合伙人管理模式的绩效管理6.合伙人管理模式的晋升、退出机制7.合伙人管理模式的操作流程企欣咨询,作为国内领先的合伙人制度咨询机构,通过落地培训和咨询辅导,始终致力于为企业老板和各级事业合伙人提供一整套完整、独特的咨询辅导方案。以“有效激励成就合伙企业”为使命,秉承“合在一起 成为一伙”的理念,立志成为客户最信赖的合伙人制度设计平台。


企欣管理咨询的宗旨是“质量第一,服务至上”。我们严密的产品质量管理体系保证了郑指梁、合伙人制度x3b7ffn等产品质量的高品质和稳定性。我们拥有设备一流的实验室和一支具有丰富经验的专业技术团队。在未来,我们来将继续努力,合作共赢、共创美好明天!更多详情请访问官网:www.hhrzd.com
网上有害信息举报
x

填写举报信息

提示:请填写您的实名信息,中国114黄页承诺对您的信息进行保密